法护营商——公司法专栏
2023年12月29日，十四届全国人大常委会第七次会议修订通过《中华人民共和国公司法》，自2024年7月1日起施行。这次公司法的修改内容特别多，很多修改非常重要，将对我国数千万家公司产生系统影响。为优化法治化营商环境，姜堰法院民二庭立足中小企业视角，就新《公司法》中影响较大的修订内容进行解读并提出法律合规建议，以期提醒公司、股东、董监高重视法律规则的变化，规范公司内部管理和外部风险防控，不断提升企业发展动力。
影响一：规定公司法定代表人由代表公司执行公司事务的董事或者经理担任，同时规定法定代表人“自动辞职”制度。
修订前的公司法规定公司法定代表人由董事长（执行董事）或者经理担任。
根据新《公司法》第十条规定，公司的法定代表人按照公司章程的规定，由代表公司执行公司事务的董事或者经理担任。 担任法定代表人的董事或者经理辞任的，视为同时辞去法定代表人。法定代表人辞任的，公司应当在法定代表人辞任之日起三十日内确定新的法定代表人。
法官解读：新《公司法》规定法定代表人“自动辞职”制度，目的是强调法定代表人依法行使职责，消除过去为规避法律责任而“挂名”法定代表人的现象。近年来，“挂名”法定代表人的现象屡见不鲜，很多企业老板为了分散风险，会选择找亲戚朋友来当挂名法定代表人，只需提供身份信息，办理公司工商登记。但公司一旦经营异常面临法律风险，“挂名”法定代表人可能需要承担征信受损、限制高消费、罚款、拘留甚至刑事责任等诸多风险。法官在此提醒，“挂名”法定代表人需谨慎，应当对其中的法律风险和法律后果有所预判，切莫为了“面子”和眼前利益蒙蔽双眼。
泰州姜堰法院
撰写：宋琪
审稿：赵东平
原标题：《【法护营商】新《公司法》解读专栏（一）》
